| Posisi Loker | Hr Executive |
| Tanggal | 14 Januari 2026 |
| Perusahaan | PERSOL |
| Kota | East Java | No | ID |
| Tipe Kerja | Full Time |
Rekrutmen HR Executive PERSOL. PERSOL sedang memerlukan kandidat untuk mengisi posisi sebagai HR Executive. PERSOL memberikan persyaratan, ketentuan dan spesifikasi pekerjaan sebagai HR Executive yang akan ditempatkan di East Java.
Berikut ini adalah persyaratan yang harus kamu penuhi untuk mengisi HR Executive PERSOL East Java yang dibuka pada bulan Januari 2026 ini:
1. Pendidikan minimal SMA
2. Memiliki pengalaman di bidang marketing (fresh graduate dipersilakan melamar)
3. Komunikatif
4. Memiliki kendaraan bermotor
5. Menyukai pekerjaan lapangan
DISKRIPSI PEKERJAAN :
Menawarkan pembiayaan dana tunai motor kepada calon konsumen, melakukan survey maupun pengecekan dokumen kredit, serta membangun relasi dengan pihak ketiga (Agent/Mediator/Broker)
Jika sahabat tertarik mengisi jabatan HR Executive PERSOL East Java, segera siapkan persyaratan dan dokumen yang dipersyaratkan untuk melamar jabatan tersebut. Jika Kamu memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, jangan ragu untuk segera mengirimkan lamaran Kamu. Tunjukkan bakat dan kemampuan Anda, dan dapatkan kesempatan untuk berkarier di perusahaan tersebut. Untuk mengirim lamaran secara online, silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini. Semoga berhasil!
Bagikan informasi ini kepada teman-teman Kalian yang mungkin juga sedang mencari pekerjaan. Siapa tahu ada yang membutuhkan.
Demikian info tentang Loker HR Executive PERSOL East Java yang dapat admin sampaikan. Jika Info lowongan kerja di atas tidak cocok dengan kualifikasi Anda, tidak ada salahnya untuk membaca informasi lowongan kerja lainnya berikut ini.
Develop and manage B2B sales activities for nonwoven products to industrial customers, including medical, personal care, hygiene, and related sectors. Build and maintain strong relationships
1. Pendidikan minimal SMA 2. Memiliki pengalaman di bidang marketing (fresh graduate dipersilakan melamar) 3. Komunikatif 4. Memiliki kendaraan bermotor 5. Menyukai pekerjaan lapangan DISKRIPSI
Job Description: Develop a strategic approach to create engagement and win new business and existing accounts Develop business plans including, but not limited to financial
We are looking for an experienced Senior Product Development Manager to lead and manage end-to-end product development activities within the Research & Development function. This
This role focuses on technical support, application testing, and customer trials , especially for Paint & Coatings applications. The position works closely with customers, sales
The R&D Engineer is responsible for designing, developing, and improving furniture products, ensuring manufacturability, functionality, cost efficiency, and safety. The role supports new product development
Have in-depth knowleddge in production manageement and efficient door/ furniture manufacturing processes. Have understanding and familiar in implementing high quality standar in doors/ or furniture
Make work plans for production drawings, approval, costing, sample, research development based on priorities. Conducting kaizen, research and development of new and existing products. Monitor