Posisi Loker | Customer Service Sabila Shuttle Semarang |
Tanggal | 13 Juni 2024 |
Perusahaan | PT SABILA TRANS INDONESIA |
Kota | Semarang | No | ID |
Tipe Kerja | Full Time |
Lowongan Kerja Customer Service Sabila Shuttle Semarang PT SABILA TRANS INDONESIA. PT SABILA TRANS INDONESIA kembali memerlukan karyawan untuk mengisi posisi sebagai Customer Service Sabila Shuttle Semarang. PT SABILA TRANS INDONESIA menentukan persyaratan, ketentuan dan spesifikasi pekerjaan sebagai Customer Service Sabila Shuttle Semarang yang akan ditempatkan di Semarang.
Berikut ini adalah kriteria yang harus kamu penuhi untuk memenuhi Customer Service Sabila Shuttle Semarang PT SABILA TRANS INDONESIA Semarang yang dibuka pada 13 Juni 2024 ini:
Deskripsi lowongan
Kualifikasi
- PRIA atau WANITA Beragama Islam, 20-28 thn
- Sehat, Jasmani, & Rohani
- Minimal Pendidikan SMA/SMK Sederajat
- Memiliki Kemampuan Komunikasi yang Baik & Diutamakan memiliki pengalaman 1 tahun di bidang yang sama
- Diutamakan Domisili Semarang
- Money Oriented, Komunikatif & Dapat Bekerja dibawah Tekanan
- Menguasai Microsoft Office & Familiar dengan Social Media
- Masa Training 2-3 Bulan
Tanggung Jawab
- Menghandle Incoming Call & Email
- Melakukan Verifikasi & Mengolah Database Customer Melalui Kegiatan Telemarketing
- Malakukan Followup Kepada Calon Pelanggan/ Customer
- Menjaga Hubungan yang Baik dengan Pelanggan/ Customer
Requirements
->Surat Lamaran & CV
->Fotokopi Ijazah & Transkrip Nilai
->Fotokopi KTP & KK
-> Pas Foto Terbaru (3x4)2 Lembar
-> Untuk Mahasiswa Aktif Wajib Mencantumkan Nilai Hasil Ujian di Semester Terakhir
-> Alamat kantor : Jl. Imam Bonjol Komplek IB No.201, Pendrikan Kidul, Kec. Semarang Tengah, Kota Semarang, Jawa Tengah 50131
-> Sabila Shuttle Semarang (Google Maps)
Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Kontrak, Fresh Grad
Panjang kontrak: 12 bulan
Upah: Rp1.900.000 - Rp2.520.000 per bulan
Jika sahabat berminat melamar formasi Customer Service Sabila Shuttle Semarang PT SABILA TRANS INDONESIA Semarang, segera siapkan berkas dan dokumen yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi tersebut. Jika Anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, jangan ragu untuk segera mengirimkan aplikasi Kalian. Tunjukkan bakat dan kemampuan Anda, dan dapatkan kesempatan untuk berkarier di perusahaan tersebut. Untuk mengirim lamaran secara online, silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini. Semoga berhasil!
Bagikan informasi ini kepada teman-teman Anda yang mungkin juga sedang mencari pekerjaan. Siapa tahu ada yang membutuhkan.
Itulah informasi tentang Pendaftaran Customer Service Sabila Shuttle Semarang PT SABILA TRANS INDONESIA Semarang yang dapat admin sampaikan. Apabila Info lowongan kerja di atas tidak sesuai dengan kualifikasi Anda, tidak ada salahnya untuk membaca informasi lowongan kerja lainnya di bawah ini.
By sending a resume via this form, applicants give permission to Lintas Media Danawa (LMD) to save the applicant's resume, as well as other related
ICBP - Noodle Semarang - Semarang SMA Lulusan Baru - Kontrak Persyaratan Pekerjaan Pria Pendidikan, Min SMA (Sederajat) Usia Min. 18-27 Th Memiliki kemampuan Interpersonal
Deskripsi Pekerjaan Mengatur dan melakukan kunjungan penjualan Membuat proposal terperinci dan materi untuk presentasi kepada klien Menawarkan kepada klien tentang layanan dan penawaran perusahaan Menjaga
Tugas Mengelola segmen pasar tradisional (toko, distributor, dealer) dan Horeca (hotel, restoran, kafe, katering). Membuka dan mengembangkan toko/dealer baru serta akun Horeca baru. Melakukan penjualan
MINAT LANGSUNG CHAT NOMER WA TERTERA!!!! URGENT Kami PT MULTI TAMAN PLASTINDO sedang mencari individu yang energik, bertanggung jawab, dan memiliki semangat kerja yang tinggi
Date: Oct 7, 2025 Location: Kota Semarang Company: PT Bank Danamon Indonesia Tbk Job Purposes Melaksanakan kegiatan operasional dalam rangka memberikan pelayanan yang prima (Service
Deskripsi Pekerjaan - Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang sama - Merancang, mengimplementasikan, dan mengelola alur data ujung ke ujung (pergudangan sampai pemasangan)
Melakukan rekrutmen karyawan sesuai dengan kebutuhan Man Power Membantu karyawan baru berintegrasi ke dalam budaya perusahaan, memahami peran mereka, dan mengakses sumber daya dan pelatihan