| Posisi Loker | Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta |
| Tanggal | 21 Februari 2025 |
| Perusahaan | PT Amartha Mikro Fintek |
| Kota | Sleman | No | ID |
| Tipe Kerja | Full Time |
Penerimaan Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta PT Amartha Mikro Fintek. PT Amartha Mikro Fintek sedang mencari pelamar untuk mengisi posisi sebagai Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta. PT Amartha Mikro Fintek menentukan persyaratan, ketentuan dan spesifikasi pekerjaan sebagai Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta yang akan ditempatkan di Sleman.
Berikut ini adalah deskripsi kerja yang harus kalian penuhi untuk mendaftar Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta PT Amartha Mikro Fintek Sleman yang dibuka pada 21 Februari 2025 ini:
Kami mencari Business Manager (Team Leader) yang berpengalaman untuk memimpin dan mengawasi pekerjaan karyawan di perusahaan kami. Tugas utama adalah bertanggung jawab untuk memastikan efisiensi operasi bisnis serta menetapkan tujuan strategis kedepannya. Selain itu juga harus memiliki kompetensi memberikan bimbingan untuk peningkatan kinerja, dengan cara yang menggabungkan visi dan budaya perusahaan. Tujuannya adalah untuk memastikan profitabilitas kegiatan perusahaan kami untuk mendorong pembangunan berkelanjutan dan kesuksesan jangka panjang.
Tanggungjawab Kerja"Pihak HiredToday.com dan Perusahaan tidak akan meminta biaya dalam bentuk apapun pada saat melakukan proses recruitment. Mohon segera melaporkan kepada kami, apabila Anda jika pada saat diundang untuk interview dan diminta untuk melakukan pembayaran dengan sejumlah uang."
"HiredToday.com and the Company will not ask for any form of payment during the recruitment process. Please report to us immediately, if you are invited for an interview and asked to make a payment with a sum of money."
Jika kamu tertarik mendaftar formasi Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta PT Amartha Mikro Fintek Sleman, segera siapkan berkas dan dokumen yang diminta untuk mengisi posisi tersebut. Jika Anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, jangan ragu untuk segera mengirimkan aplikasi Kamu. Tunjukkan bakat dan kemampuan Kalian, dan dapatkan kesempatan untuk berkarier di perusahaan tersebut. Untuk mengirim lamaran secara online, silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini. Semoga berhasil!
Bagikan informasi ini kepada teman-teman Kalian yang mungkin juga sedang mencari pekerjaan. Siapa tahu ada yang membutuhkan.
Itulah informasi tentang Rekrutmen Business Manager Kepala Cabang - Yogyakarta PT Amartha Mikro Fintek Sleman yang dapat kami sampaikan. Jikalau Info lowongan kerja di atas tidak sesuai dengan minat Anda, tidak ada salahnya untuk membaca info lowongan kerja lainnya di bawah ini.
Kualifikasi : Wanita, Usia max 28 tahun Pendidikan D3/S1 Seluruh Jurusan Ekonomi (Akuntansi, Manajemen, Keuangan) Lebih disukai pribadi yang teliti, kreatif dan jujur Berpenampilan menarik,
We are looking for a driven, field-ready Business Development Executive (B2B) to expand our reseller and partner network across the Areas of Yogyakarta Job Responsibilities
THE POSITION What you will do Currently, we are looking for someone who can fill the position of Study Advisor (Telemarketing Sales). In general, you
Quality Assurance Trainee (ZettaCamp Program) (Training Program / Internship Equivalent) Company Description Zettabyte is a software development company focused on the education sector. We collaborate
Back-End Development Trainee (ZettaCamp Program) (Training Program / Internship Equivalent) Company Description Zettabyte is a software development company specializing in innovation in the education sector.
Deskripsi Pekerjaan Kami sedang mencari seorang Project Manager yang berpengalaman untuk memimpin dan mengelola proyek dari tahap perencanaan hingga penyelesaian. Posisi ini bertanggung jawab untuk
Kualifikasi Sosial Media Spesialis Minimal lulusan D3/S1 dari jurusan Komunikasi, Pemasaran, Desain Grafis, atau jurusan lain yang relevan. Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang
Assembling large, complex sets of data that meet non-functional and functional business requirements Identifying, designing and implementing internal process improvements including re-designing infrastructure for greater