| Posisi Loker | Staff Development Program Sdp |
| Tanggal | 4 September 2024 |
| Perusahaan | PT LARIS MANIS UTAMA |
| Kota | Sorong | No | ID |
| Tipe Kerja | Full Time |
Rekrutmen Staff Development Program SDP PT LARIS MANIS UTAMA. PT LARIS MANIS UTAMA kembali membutuhkan pelamar untuk mengisi posisi sebagai Staff Development Program SDP. PT LARIS MANIS UTAMA menentukan persyaratan, ketentuan dan spesifikasi pekerjaan sebagai Staff Development Program SDP yang akan ditempatkan di Sorong.
Berikut ini adalah kriteria yang harus kalian penuhi untuk mengisi Staff Development Program SDP PT LARIS MANIS UTAMA Sorong yang dibuka pada 4 September 2024 ini:
Deskripsi Pekerjaan:
Spesifikasi:
Kualifikasi:
Job Types: Full-time, Permanent
Expected Start Date: 01/04/2022
Jika kamu berminat mendaftar posisi Staff Development Program SDP PT LARIS MANIS UTAMA Sorong, segera siapkan berkas lamaran dan dokumen yang dibutuhkan untuk mengisi formasi tersebut. Jika Kamu memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, jangan ragu untuk segera mengirimkan aplikasi Kamu. Tunjukkan bakat dan kemampuan Anda, dan dapatkan kesempatan untuk berkarier di perusahaan tersebut. Untuk mengirim lamaran via online, silakan klik tombol "Kirim Lamaran" di bawah ini. Semoga berhasil!
Bagikan informasi ini kepada teman-teman Kalian yang mungkin juga sedang mencari pekerjaan. Siapa tahu ada yang membutuhkan.
Demikian info tentang Pendaftaran Staff Development Program SDP PT LARIS MANIS UTAMA Sorong yang dapat kita sampaikan. Apabila Info lowongan kerja di atas tidak cocok dengan impian Anda, tidak ada salahnya untuk membaca informasi lowongan kerja lainnya berikut ini.
Kualifikasi : Maksimal usia 35 tahun. Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan. Memiliki pengalaman min. 2 tahun sebagai leader/SPV/Manager bagian marketing asuransi jiwa, perbankan atau financial
Seeking and approaching new clients Achieving sales monthly target Meeting clients to discuss and support their commercials needs Presenting commercials ideas and costings to clients
Kualifikasi : Maksimal usia 35 tahun. Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan. Memiliki pengalaman min. 2 tahun sebagai leader/SPV/Manager bagian marketing asuransi jiwa, perbankan atau financial
Mendorong penjualan dan meningkatkan produktivitas ruang jual melalui active selling dan B2B Melakukan kegiatan dan aktivitas penjualan digital Memastikan operasional toko berjalan dengan lancar, antara
Kualifikasi : Minimum D3 dari berbagai jurusan, diutamakan dari jurusan Manajemen/Administrasi Fresh graduate, silahkan melamar Pengalaman kerja di bidang Credit & Collection Management selama 1
Kualifikasi : Pria/Wanita. Usia maksimal 35 tahun. Komunikatif dan aktif. Berpengalaman sebagai SPG / Promotor (Nilai lebih). Fresh gaduate (Dipersilakan apply). Target Orientend. Bersedia mengikuti
Klien kami, sebuah Diving Center terkemuka di Pulau Yenbuba, Raja Ampat - Papua Barat Daya , sedang mendukung sebuah sekolah dasar setempat dan mencari karyawan
Ruangguru membuka kembali program STAR (Sales Trainee Academy) untuk penempatan Seluruh Indonesia. Ini adalah kesempatan bagus untuk kamu yang ingin belajar membangun karir sebagai Educational