Inilah daftar Lowongan Kerja Indonesia Jakarta Terbaru April 2026. Terdapat sebanyak 100 Lowongan Kerja Indonesia Jakarta Terbaru April 2026 yang tersedia di Loker Indonesia Terbaru. Temukan karir pekerjaan Lowongan Kerja indonesia di kota Jakarta dan lowongan kerja yang serupa disini.
Deskripsi Pekerjaan: Mengelola dan mengawasi tim Sales HORECA Mengembangkan dan mengelola segmen HORECA Menyusun dan menganalisis laporan penjualan dan forecast Kualifikasi: Pendidikan minimal D3/S1 semua
We are seeking a skilled and experienced Sales Engineer to drive mining equipment sales achievement by both upselling to existing customers and securing deals with
We are looking for STORE STAFF : BANTEN/KARAWACI Store Staff Responsibilities : Support sales targets and assist customers with purchases. Handle inquiries and complaints politely.
We are looking for STORE STAFF : SEMARANG/TASIKMALAYA Store Staff Responsibilities : Support sales targets and assist customers with purchases. Handle inquiries and complaints politely.
Pada posisi ini Anda akan bertanggung jawab untuk menyusun, mengorganisasikan pelaksanaan operasional dan pengelolaan administrasi kegiatan kliring, dan penyelesaian transaksi ekuiti, untuk memastikan operasional dan
Minimum Bachelor’s Degree (S1) in Food Technology or a related field. At least 2 years of experience as a QA or Food Safety Auditor. In-depth
Minimum qualifications: Bachelor's degree or equivalent practical experience. 5 years of experience in digital advertising, consultative sales, digital media sales, business development, online media environment,
Tugas & Tanggung Jawab Melakukan pembelian bahan baku (food & beverage) sesuai kebutuhan operasional restoran. Mencari dan menjalin kerja sama dengan supplier/vendor yang terpercaya. Membandingkan
Tanggung Jawab: Melakukan monitoring dan pengendalian biaya operasional perusahaan agar sesuai dengan anggaran. Menyusun dan mengelola budget (RAB) serta melakukan evaluasi realisasi biaya. Menganalisis varians
RESPONSIBILITY Mengembangkan Program Pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan operasional dan standar perusahaan. Menyelenggarakan sesi pelatihan bagi karyawan toko untuk meningkatkan kompetensi dan kinerja. Memberikan umpan