Inilah daftar Lowongan Kerja Collection Terbaru Juni 2026. Terdapat sebanyak 100 Lowongan Kerja Collection Terbaru Juni 2026 yang tersedia di Loker Indonesia Terbaru. Temukan karir pekerjaan Lowongan kerja collection dan lowongan kerja yang serupa disini.
Kualifikasi: 1. Maximal usia 45 tahun 2. Min. Pendidikan SMA/SMK sederajat 3. Memiliki kendaraan dan SIM C 4. Memiliki HP Android dengan RAM 4GB 5.
> Negotiating payment arrangements and creating manageable payment schedules. > Maintaining accurate records of all collection activities and customer interactions. > Providing excellent customer service
About the Assignment: - Provide excellent service by processing registrations quickly and accurately - Manage the service registration process and disputes arising from our merchant
Requirement: Have a relevant professional background, familiar with the collection industry and understand the collection process and laws and regulations; Good communication skills and teamwork
Uraian Pekerjaan Mengunjungi debitur dan melakukan pengiriman Surat Peringatan (SP) dalam masa tunggakan > 20 hari untuk melakukan validasi kondisi, analisa dan penagihan pembayaran kewajiban
Tugas: Menghubungi nasabah pinjaman yang jatuh tempo, menegosiasikan rencana pembayaran, dan memastikan pengembalian utang yang belum dibayar. Deskripsi: 1. Tujuan utama dari peran ini adalah
PT Kobus Smart Service sedang membutuhkan Staff Penagihan / Collection / Field Collector / ARO dengan kualifikasi sebagai berikut : Kualifikasi : Pendidikan minimal SMA
KUALIFIKASI : Pendidikan Min Sma/Smk Fresh Graduate diutamakan BERSEDIA WFO TERLEBIH DAHULU DI KOTA SEMARANG BARAT & SLEMAN TIDAK SEDANG BERKULIAH / KEGIATAN KAMPUS SIAP
Company Description Job Description Mengelola dan memonitoring kinerja Collection dan Recovery untuk memastikan pencapaian target yang telah ditentukan. Memberikan laporan, informasi dan feedback terhadap atasan
Company Description Job Description Mengelola dan memonitoring kinerja Collection dan Recovery untuk memastikan pencapaian target yang telah ditentukan. Memberikan laporan, informasi dan feedback terhadap atasan